Opportunità da non perdere!

DIVENTA Retail & Store Manager

Lavoro, formazione, titolo di studio. Tutto insieme è possibile!

Dai una svolta al tuo futuro!

Apprendistato duale di alta formazione


La soluzione vincente per avere sia lavoro che formazione specializzata. Cosa aspetti? Scopri qui sotto ogni dettaglio e contattaci per non perdere questa opportunità.

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Apprendistato

Come Funziona


L’apprendistato è un contratto di lavoro a contenuto formativo che alterna all’esperienza lavorativa momenti di formazione che possono svolgersi all’interno dell’azienda e presso l’ente formativo.

3 parole per descriverlo: Formazione su misura - Inserimento immediato nel mondo del lavoro - Acquisizione di un titolo di studio.

L’apprendistato di 3° livello permette il conseguimento di un diploma di istruzione tecnica superiore alternando periodi di formazione in aula a periodi di formazione in azienda.

LA FORMAZIONE ESTERNA PARTIRÀ IL 25 SETTEMBRE 2017.
PER PARTECIPARE È NECESSARIO CANDIDARSI ENTRO E NON OLTRE IL 19 SETTEMBRE 2017.

Requisiti fondamentali


  • diplomato-laureatoIn possesso di un diploma di scuola
    secondaria superiore.
  • residente-a-milanoEtà compresa
    tra i 18 e i 29 anni.
  • precedente-esperienza-professionale-stagePropensione alla formazione e
    alla crescita professionale.

APPRENDISTATO DI TERZO LIVELLO IN TECNICO SUPERIORE PER IL MARKETING E L’INTERNAZIONALIZZAZIONE DELLE IMPRESE

RETAIL AND STORE MANAGEMENT


In collaborazione con Life communication (Excellent Business Vodafone)

Lo store manager non è semplicemente un responsabile di negozio. Oggi aprire un punto vendita spesso significa spalancare sul mondo una porta d’accesso all’identità di un marchio, al suo contenuto e all’esperienza che si porta dietro: questo porta con sé che il direttore di negozio sia divenuto un brand ambassador. Ha, cioè, il compito di comunicare i valori e l’identità della marca. Essere un bravo esecutore, un bravo gestore non basta più: ci vuole un netto orientamento manageriale che lasci maggiori spazi alle capacità ed iniziative personali.

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saper-vendere

Obiettivi del corso


Curare la gestione dell’attività commerciale

Gestire e organizzare le HR presenti nel punto vendita

Ottimizzare le strategie commerciali finalizzate alla "customer experience"

Sovrintendere agli aspetti logistici e organizzativi

Articolazione oraria:

1200 ore di formazione in azienda e 800 in aula


Requisiti in dettaglio


Essere residenti o domiciliati in regione lombardia.

Esperienza pregressa nel settore commercio o nella relazione con il pubblico.

Diploma o laurea triennale preferibilmente in ambito elettronico/informatico/economico/marketing; buona conoscenza della lingua inglese.

Predisposizione e interesse per le tecnologie e il mondo digitale, spirito innovativo, interesse per il cliente, spirito imprenditoriale.

Buone competenze negoziali e di problem solving, interesse e capacità di lavoro in team.

Disponibilità oraria full time anche nei weekend e festivi.

Info Utili


Date e scadenze: La formazione esterna partirà il 19 settembre 2017. Per partecipare è necessario CANDIDARSI ENTRO E NON OLTRE IL 31 AGOSTO.
Requisiti: Diploma di scuola secondaria superiore.
Luogo svolgimento lezioni: Le lezioni si svolgeranno presso la sede di ET labora in Via Casalino, 18, 24121 Bergamo.

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31 LUGLIO ore 14,30 e 7 AGOSTO  ore 14,30 presso la sede di Bergamo Via del Casalino 18.

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