paghe e contributi

CORSO PAGHE E CONTRIBUTI marzo 2021

Mesi: marzo 2021 Sede: Bergamo Durata: 32 ore

Et Labora organizza da marzo 2021 un corso di paghe e contributi. Il progetto è di 32 ore, articolati su otto sabati mattina.

Tra gli argomenti trattati nel corso delle 32 ore:

  • la busta paga, la conoscenza dei dati e delle variabili per il calcolo delle retribuzioni;
  • la scomposizione e l’imputazione degli elementi del cedolino paga,
  • la compilazione dei prospetti previdenziali e fiscali
  • il contratto individuale.

Il costo per l’iscrizione è di 260 euro. I dettagli li potete trovare scaricando la scheda iscrizione individuale corso paghe e contributi.

MICROSOFT TEAMS

Il corso sarà organizzato online sfruttando il programma Microsoft Teams. L’ente si occuperà di creare gli account dei partecipanti, che non dovranno far altro che accedere al programma (gratuito). La piattaforma garantisce il collegamento sincrono audio e video (come una conferenza). Sarà possibile anche scrivere al docente tramite chat e scaricare gli allegati che verranno caricati.

Segnaliamo che il 25 febbraio scatterà un altro corso relativo alla gestione amministrativa, quello relativo alla contabilità e al bilancio: in questo caso di tratta di un’iniziativa di 150 ore, finanziato da Regione Lombardia e dedicato ai disoccupati lombardi con più di 30 anni. Per chi non avesse i requisiti, è possibile partecipare a pagamento.

PER INFO E ISCRIZIONI sul corso online paghe e contributi compilate il form e sarete contattati da un nostro operatore; in alternativa, potete contattarci al numero 035 225308, scriverci all’indirizzo bergamo@fondazioneetlabora.org o contattarci sulle nostre pagine di Facebook, LinkedIn o Instagram.

PRIMA PARTE
Introduzione al payroll
• Fonti del diritto del lavoro
• Cenni sulla nozione di lavoro subordinato
Enti previdenziali
• INPS e INAIL
• Cenni ad altre casse integrative previste contrattualmente
• Libri obbligatori e documenti di lavoro
• Libro unico del Lavoro (registro infortuni)
Contratto individuale
• Contratti individuali, norme del collocamento
• Mansioni, qualifiche, categorie
• Orario di lavoro
• Lavoro a tempo determinato, lavoro a tempo parziale
• Lavoro a chiamata, job sharing, voucher
Payroll: la retribuzione e suoi elementi 
• Origine, natura e incidenza sui vari istituti contrattuali
• Oraria e mensilizzata
• Mensilità ordinarie e aggiuntive
• Pagamento
• Cenni su trasferimento, trasferta e distacco
• Elementi accessori: rimborsi spese, premi, fringe benefits
Retribuzione: periodi non lavorati                     
• Festività, ferie e permessi, malattia, maternità, infortunio sul lavoro, malattia professionale, congedo matrimoniale, congedo parentale, altre assenze personali
Normativa vigente e agevolazioni
• Cenni sulle diverse agevolazioni in caso di assunzione
• Cenni sull'apprendistato
• Dichiarazione DURC
• Autocertificazione
SECONDA PARTE
Payroll: calcolo di contributi e imposte
• Foglio paga meccanizzato: sviluppo completo della retribuzione, contributi e imposte del lavoratore
• Denunce retributive e fiscali
• Modello F24 versamento unificato delle ritenute di imposta
• Dichiarazione mensile UniEMens
• Retribuzioni ai fini della pensione di anzianità e di vecchiaia (cenni)
Ammortizzatori sociali ordinari e in deroga
• Cenni alla Cassa Integrazione Guadagni ordinaria e straordinaria
• Cenni a mobilità e disoccupazione
Cessazione del rapporto di lavoro subordinato
• Cause di cessazione
• Preavviso
Competenze e Trattamento di Fine Rapporto
• Liquidazione delle ultime competenze, retribuzione utile ai fini TFR, calcolo TFR, anticipazione TFR, tassazione del TFR e delle indennità equivalenti
Adempimenti annuali
• Conguaglio fiscale e modello CU
• Modello 770 semplificato (sezione del personale)
• Conguagli da 730
• Autoliquidazione INAIL

Durata: 32 ore
Modalità di erogazione: online
Note:
Sede: Bergamo - Via Andrea Moretti, 7/11 - Bergamo